Rapid Granulator – Head of aftersales

Rapid Granulator is a world leader in the development and production of granulation equipment and solutions for efficient recycling of plastic materials, primarily for the manufacturing plastic industry.

Our headquarters in Bredaryd is the hub of the group with sales, marketing, development, customization, and manufacturing. Our global sales organization consists of our own subsidiaries in the USA, Germany, France, Italy, Australia, China, and Singapore, as well as production in the USA, and a hundred agents and distributors worldwide.

ÄR DU VÅR NYA HEAD OF AFTERSALES SOM VILL LEDA OCH UTVECKLA VÅR VIKTIGA EFTERMARKNADSAFFÄR PÅ DEN EUROPEISKA MARKNADEN?Vill du vara med och leda utvecklingen av vårt globala eftermarknadsarbete? Hos oss på Rapid Granulator får du möjlighet att arbeta i ett internationellt team med kunder över hela världen och vara en nyckelperson för att forma och driva vårt arbete på eftermarknadsområdet. Du kommer att ha personalansvar för eftermarknadsteamet i Sverige och spela en central roll i utvecklingen av eftermarknad i Europa och Asien.Om Rapid Granulator: På Rapid Granulator tillverkar vi lösningar för plaståtervinning och är ledande på marknaden. Vi kännetecknas av ett högt kundfokus och en vilja att erbjuda marknaden produkter som är innovativa och av hög kvalitet. Vi söker nu en engagerad och driven After Sales Manager för att stärka vårt team och driva försäljningen direkt mot våra kunder efter köp.Om rollen: Som Head of aftersales leder du eftermarknadsprocessen och utvecklar vårt arbete med eftermarknad. Du ansvarar för att leda och utveckla vårt team i Sverige, hantera reservdelsförsäljning och service, samt säkerställa hög kundnöjdhet genom att förbättra team och globala processer. Du möter kunder proaktivt genom hela kundresan och identifierar förbättringsområden genom analys av kundfeedback och försäljningsdata. Du stödjer dotterbolag och kunder samt leder initiativ för att öka marginal och volym inom eftermarknadsområdet.

Rapportering och arbetsplats: Befattningen rapporterar direkt till VD på Rapid Granulator Group och du kommer att vara en del av vår ledningsgrupp. Du utgår från vårt huvudkontor i Bredaryd eller vårt kontor i Göteborg, och tjänsteresor utomlands förekommer cirka 20 dagar per år.

Vi söker dig som har:

Minst 5 års erfarenhet av försäljning, gärna med tidigare personalansvar.

Teknisk utbildning (t.ex. högskole- eller civilingenjör) eller motsvarande teknisk erfarenhet.

Flytande svenska och engelska, med kunskaper i tyska som meriterande.

Ett starkt driv, idérikedom, ödmjukhet och en vilja att kontinuerligt förbättra både dig själv, ditt team och företaget.

Vi erbjuder: En dynamisk och internationell arbetsmiljö med möjlighet att arbeta med innovativa lösningar och stora möjligheter till personlig och professionell utveckling. Vi har en stabil och öppen arbetsplats där vi hjälper varandra.

START: Efter överenskommelse

PLATS: Bredaryd. Tjänsten innefattar cirka 20 resdagar per år.

OMFATTNING: Heltid

LÖN: Fast lön

Vill du vara en del av Rapid Granulators framtid?

I denna rekrytering samarbetar Rapid Granulator med FSK People. Ansvariga rekryterare är Carl Schrewelius och Johan Sandahl. Ansök på www.fskpeople.se. Vi arbetar löpande med urvalet – välkommen med din ansökan redan idag!

Läs mer på gnosjoregion.se

Herber Engineering – Säljare

Med rötterna djupt i den svenska industritraditionen är vi på Herber sedan 1945 en framgångsrik tillverkare och leverantör av maskiner för kallformning av rör. Vi är Skandinaviens enda tillverkare av rörbockningsmaskiner och har världen som marknad. I vårt utbud finns maskiner som kan hantera rör från 4 mm upp till 160 mm diameter.

Herber Engineering ingår i Duroc, ett långsiktigt investeringsbolag som förvärvar och utvecklar industri- och handelsföretag. Med djup kunskap om teknik och marknad siktar Durocs företag på en ledande position i sina respektive branscher.

Läs mer på www.duroc.se

ÄR DU REDO ATT TA DIN SÄLJKARRIÄR TILL NYA HÖJDER?Herber växer – och vi letar efter en målmedveten och relationsskapande säljare som vill vara en del av vår framgångsresa!

Brinner du för försäljning och att skapa långsiktiga kundrelationer? Vill du arbeta i en framtidsbransch med innovativa lösningar och högkvalitativa produkter? Då är detta din chans!

Hos oss får du arbeta i ett bolag där vi tar ansvar från idé till färdig produkt – vi skräddarsyr lösningar efter kundens behov och levererar maskiner i världsklass.

OM ROLLEN

Som säljare hos Herber kommer du att ha en central roll i vårt säljteam, där du ansvarar för att utveckla och vårda kundrelationer med fokus på att öka försäljningen och nå uppsatta mål. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter innefattar att besöka och hålla kontakt med befintliga kunder, genomföra möten och presentationer för att driva försäljningen framåt, samt identifiera och bearbeta nya affärsmöjligheter. Du kommer ha fullt stöd av all vår tekniska expertis inom bolaget, allt för att säkerställa kundnöjdhet.

VEM ÄR DU?

Vi söker dig som är en säljprofil med ett starkt driv och en passion för att vara ute hos kunder. Du har en hög energinivå och trivs med att arbeta långsiktigt och strukturerat.

Erfarenhet av försäljning, gärna inom en tillverkande industri är meriterande, men viktigast av allt är att du är en hungrig säljare som förstår vikten av att bygga långsiktiga och trovärdiga relationer med våra befintliga och nya kunder.

VARFÖR HERBER?

På Herber får du en nyckelroll i ett expansivt företag med en stark och stabil ägare. Vi erbjuder en utvecklande miljö där du har möjlighet att påverka och bidra till vår fortsatta tillväxt. Du kommer att arbeta nära våra kollegor och vara en viktig del av vårt långsiktiga förbättringsarbete.

Sedan 2018 är vi en del av Duroc Group, en koncern med en omsättning på över 3 miljarder SEK och ett 20-tal bolag, vilket skapar spännande utvecklingsmöjligheter.

FÖRMÅNER

Tjänstebil. Stora möjligheter att växa med ett bolag i tillväxt.

Vara ute hos kund och vara proaktiv. Upprätthålla och utveckla relationen till våra nuvarande kunder. Identifiera och bearbeta nya kunder.

Är du redo för nästa utmaning? Vi hanterar ansökningar löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Läs mer och ansök via www.fskpeople.se

I denna rekrytering samarbetar Herber med FSK. För frågor om tjänsten, kontakta rekryteringsansvariga Carl Schrewelius och P-A Karlsson.

Välkommen till Herber – tillsammans bygger vi framtidens lösningar!

Läs mer på gnosjoregion.se

Trafikledare på Gnosjö Trafik

Har du erfarenhet av transport och trafikledning och är på jakt efter din nästa utmaning? Vill du arbeta på en arbetsplats där det är högt i tak och en härlig gemenskap? Trivs du med att ha många kontaktytor och motiveras av att hitta lösningar på problem? I så fall ska du läsa vidare!

Arbetsbeskrivning

I rollen som trafikledare kommer du tillsammans med dina kollegor spela en viktig roll i att planera, samordna och säkerställa att transporterna levereras på ett effektivt och smidigt sätt med hög kvalité. Som trafikledare är det fokus på hög service mot kund och chaufförer och förmågan att kunna planera turer som gynnar alla.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:

Lämna priser och skräddarsy transporter efter kundens behov.

Planera, effektivisera och optimera våra transporter samt säkerhetsställa att våra kunders bokningar hämtas och levereras enligt överenskommelse.

Underhålla en aktiv och nära kontakt med kunder och transportörer längs hela transportkedjan.

Hanteringen av de dagliga avvikelser och utmaningar som uppstår i driften.

Stötta vår Fordonsansvarige med uppgifter som skadehantering, reparationer mm.

Vem är du?

Du har förmågan att identifiera lösningar i stället för hinder. Du tar initiativ och hanterar ärenden på ett proaktivt sätt. Snabba förändringar och att jobba i ett högt tempo ser du som en positiv utmaning. I rollen ingår mycket kundkontakt och du ska trivas med att göra det lilla extra för kunder, samarbetspartners och kollegor.

Som person är du flexibel och förväntas kunna arbeta självständigt med frihet under ansvar samtidigt som det krävs att du är prestigelös och har lätt för att samarbeta i team. Datorvana är mycket viktigt då arbetet innehåller en hel del arbete i olika datasystem och kommunikation per mejl. Du är en person som är strukturerad och tar dig an dina uppgifter på ett noggrant och ansvarsfullt sätt. Du gillar också att ge hög service till både kunder och medarbetare.

Din förmåga att se verksamheters behov och utmaningar, arbeta strukturerat och tillhandahålla hållbara lösningar är stor. Då vi arbetar i team lägger vi stor vikt vid att du ska passa in i gruppen samt vara en lagspelare. Du behöver också ha bra lokalkännedom.

Vi ser gärna att du har goda fordonskunskaper då rollen även innebär att stötta vår Fordonsanvarige i dess arbete och väldigt meriterande om du har C/CE kort.

För att trivas och lyckas i rollen som trafikledare bör du ha erfarenhet inom transportbranschen, såsom tidigare arbete som trafikledare, speditör, ordermottagare, planerare eller lastbilschaufför. Du besitter en stark administrativ kompetens och har förmågan att kommunicera tydligt på svenska och engelska, både i skrift och tal. Har god erfarenhet av IT och att arbeta i både Office-paketet och i affärssystem.

I rollen som trafikledare blir du en del av ett team på 5 personer.

Intervjuer kommer ske löpande så Välkommen med din ansökan redan idag!

Sara Reutman

Rekryteringsansvarig

Tel: +46 (0)35-240 15 13

E-mail: sara.reutman@rossinggruppen.se

Om oss!

Gnosjö Trafik är ett flexibelt företag med runt 80 anställda som snabbt och smidigt löser transporter i både genom fasta, täta lokalturer och beställningsturer. Våra dagliga transporter utgår både från Gnosjö och Värnamo. Transporter till Jönköpingsregionen samt till Borås och Göteborg sker också dagligen.

Läs mer på gnosjoregion.se

Redovisningsansvarig till Isaberg Rapid

Är du en fena på redovisning, och vill bidra med din kompetens hos ett världsledande företag med stora framgångar på marknaden. Då kan din nästa utmaning vara hos oss i Hestra.

Om Rollen

Som Redovisningsansvarig kommer du att vara en nyckelspelare på ekonomiavdelningen, som idag består av 5 personer. Tillsammans med dina kompetenta kollegor kommer du att arbeta med en bredd av arbetsuppgifter som åligger en ekonomiavdelning, men med tyngdpunkt på redovisning. Du ansvarar för att kvalitetssäkra redovisningen och säkerställa att våra ekonomiska processer är i topptrim. Uppdraget innefattar att effektivisera och digitalisera våra arbetsprocesser, säkerställa att lagar och regler inom redovisning- och skatteområdet efterföljs samt att aktivt bidra i förbättringsarbete som driver verksamheten framåt. Tillsammans med ekonomiteamet ser du till att vi har korrekta siffror i rätt tid – samtidigt som du bidrar med proaktiva analyser och insikter.

Huvudsakliga arbetsuppgifter:

Analys och upprättande av månad-, kvartal- och årsbokslut.

Löpande redovisning i enlighet med SOX och US GAAP.

Skatt- och momsredovisning.

Förbättring av interna arbetsprocesser, digitalisering av arbetsuppgifter och optimering av flöden.

Kontakt med myndigheter och revisorer.

Budget- och prognosarbete.

Analys och rapportering av relevanta nyckeltal.

Din Profil

Vi tror att du som söker har eftergymnasial utbildning inom ekonomi, och ett antal års yrkeserfarenhet inom kvalificerad redovisning. Du behärskar med lätthet de arbetsuppgifter som åligger en ekonomiavdelning, och då framförallt det som berör redovisning. För att lyckas i rollen så är det en förutsättning att du har god IT vana och erfarenhet av affärssystem och Excel. Då du kommer kommunicera i en internationell miljö, behöver du hantera Engelska med lätthet i tal och skrift.

Som person är du strukturerad, analytisk och resultatorienterad. Du tycker att det är viktigt med samarbete för att nå resultat. För att trivas i rollen tror vi att du är duktig på att kommunicera och har god förmåga att anpassa dig till olika situationer och förutsättningar.

Vi Erbjuder

Hos Isaberg Rapid arbetar du i en internationell miljö med stor möjlighet till personlig och yrkesmässig utveckling. Isaberg Rapid är ett värderingsstyrt företag med prestigelös anda och atmosfär, där jämställdhet och inkludering är nyckelfaktorer. Du kommer till ett team i Hestra med positiva och engagerade kollegor som har en stor vilja att lyckas tillsammans. Teamet har en fin sammanhållning och stark gruppdynamik där alla blir respekterade och väl bemötta. För dig är det en självklarhet att både bidra till och bli en del av denna gemenskap.

I denna rekrytering samarbetar vi med Stella Rekrytering & Ledarskap AB. För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta Magnus Ryberg, 0702 71 69 77. Sista ansökningsdag är 27:e april, men vi tillämpar löpande urval, så vänta inte med att söka.

Välkommen att bli en del av Isaberg Rapid!

Om Isaberg Rapid

Isaberg Rapid ABär en världsledande fästspecialist med ett av marknadens starkaste erbjudande inom häftning, smältlim, blindnitning och varmluft. Med egen utveckling, tillverkning, distribution och marknadsföring skapar vi starka band hela vägen från idé till att produkten landar hos användaren. Genom återförsäljarnät världen över och säljkontor i Europa används våra produkter av såväl hemmafixare som av proffs. Vårt huvudkontor är i Hestra sedan företaget grundades 1936.Isaberg Rapid tillhör ACCO Brands Corporation, ett börsnoterat amerikanskt företag med världsledande varumärken inom ett brett utbud av kategorier. Man marknadsför och utvecklar innovativa lösningar för att bättre organisera och förenkla modernt arbete. I portföljen ingår över 40 varumärken såsom Leitz®, Rexel®, Esselte®, Rapid®, Nobo®, GBC®, Derwent® och Kensington®.

Läs mer på gnosjoregion.se

Elis Textil Service söker Sales Specialist

Om jobbet

Till Elis söker vi nu en säljare som vill hjälpa dem att fortsätta växa. Elis är landets största leverantör av arbetskläder och skor till industri, tjänstesektor och handel. De brinner för att ge sina kunder professionell och personlig service och de jobbar med flexibla servicelösningar för att skapa mervärde för sina kunder.

Rollen präglas av ett högt tempo, självständigt arbete och en stor frihet i bearbetningen av ditt distrikt, som innefattar större delen av Småland. Ditt kontor kommer du att ha på anläggningen i Vaggeryd.

Arbetsuppgifter:

Du bokar själv dina möten, skriver offerter, förhandlar och skriver avtal. Du har en egen budget och du rapporterar direkt till försäljningschefen. Förutom att få ingå i ett härligt glatt team så erbjuder Elis löpande kompetensutveckling och en konkurrenskraftig lön som du själv kan påverka genom ditt försäljningsresultat.

Om dig

För att lyckas i tjänsten så behövs ett eget driv, ett strukturerat arbetssätt och en stor passion för att göra affärer! Du har en hög aktivitetsnivå, är snabbtänkt och är bra på att hitta lösningar. Vi ser också att du älskar nyförsäljning och trivs allra bäst ute hos kund.

Vem är du?

Du har tidigare säljerfarenhet, helst från fältförsäljning. Du har lägst gymnasieutbildning samt körkort. De som jobbar på Elis kännetecknas av servicekänsla, resultatfokus och en stark vilja att vinna. Det vill vi att du också ska känna!

Om Elis

Elis är ett framgångsrikt, internationellt och marknadsledande företag, som lever efter de värderingar som alltid har utgjort Elis ryggrad: Respekt för andra – Att vara en förebild – Integritet – Ansvar. De ger en referensram, som vägleder våra handlingar och inspirerar våra val.

Vi driver stolt branschens mest ambitiösa hållbarhetsagenda genom sina högt satta mål för textil, människor och klimat. 2020 blev vi det första företaget i Sverige att certifieras för vårt arbete mot FN:s globala hållbarhetsmål.

Vi har av Karriärföretagen blivit utsedda som en av Sveriges mest attraktiva arbetsgivare 2023 och 2024!

Då urvalsprocessen sker löpande så ser vi gärna att du skickar in din ansökan så snart som möjligt.

Länk till platsannons – Sales Specialist | Elis Sverige | LinkedIn

Läs mer på gnosjoregion.se

Souschef till Isaberg Höganloft

Isaberg Höganloft söker en souschef som vill jobba i ett spännande och omväxlande kök. Som souschef är du ett stöd till köksmästaren i den dagliga driften.

Vi lägger stor vikt vid din personlighet och ledarskapsförmåga att bygga framgångsrika team. Du är en stabil och trygg person med hög servicekänsla och god samarbetsförmåga som ställer höga krav på dig och din omgivning. För att trivas krävs att du har god struktur, ordningssinne och en stark vilja att utvecklas. Du måste vara van vid ett högt arbetstempo och kunna prioritera och ta ett helhetsansvar.

Läs mer och ansök här: Souschef

Läs mer på gnosjoregion.se

CNC-tekniker

Vill du vara en del av ett mindre företag där du har möjlighet att påverka din arbetsdag?

Vi söker en självgående och noggrann person som trivs med att fatta egna beslut. Hos oss arbetar du med tillverkning av formverktyg och maskindelar i en flexibel och dynamisk miljö. Eftersom vi ofta tillverkar unika maskindelar är arbetet varierande och utvecklande. Du får möjlighet att använda din kreativitet för att välja de mest effektiva maskinerna för varje uppdrag.

Läs mer och ansök här: CNC-tekniker

Läs mer på gnosjoregion.se

Intresseförfrågan att driva Stiftelsen Isabergstoppens två serveringsverksamheter

Stiftelsen Isabergstoppen skickar härmed ut en intresseförfrågan om det finns någon aktör som vill driva våra två serveringsverksamheter på Isaberg;

Café Isa i Base Camp (barmarkssäsong, sommar)

Restaurang Toppstugan i skidanläggningen (vinter)

Båda verksamheternas resultat påverkas av väderleken, Restaurang Toppstugan påverkas mest. Intresseförfrågan gäller endast för att driva båda verksamheterna. Serviceverksamheterna skall bedrivas i nära samarbete med Stiftelsen Isabergstoppen och hålla en god service till våra gemensamma gäster. Läs mer här: https://www.isaberg.com/sv/om-isaberg/isaberg-mountain-resort/intressefoerfraagan-serveringsverksamheter/

Läs mer på gnosjoregion.se

Trioworld söker HR partner

Nu söker vi dig som vill arbeta med HR-frågor i ett företag där ingen dag är den andra lik. Vi är en synlig och närvarande HR-funktion i organisationen och därför en naturlig kollega att vända sig till i arbetslivets olika skeenden.

Om rollen

Initialt kommer dina arbetsuppgifter vara kopplade till anställningens tidiga skeenden, det vill säga attrahera nya medarbetare samt utveckla och förfina vår on- boardingstruktur. Vi är nyfikna på hur vi kan öka digitaliseringen för vår avdelnings olika processer, kanske har du idéer eller kunskaper med dig kring hur det kan gå till?

Vidare kommer du att arbeta med olika frågor och projekt kopplat till hälsa och arbetsmiljö. Vi vill vara en frisk och attraktiv arbetsgivare. Hur kan vi bli bättre på att arbeta förebyggande och samtidigt stärka vårt arbetsgivarlöfte? Vad har du för tankar kring det?

Vi tror även att du, med din kommunikativa sida, kan säkerställa att vi från HR men även bolagets sida medverkar till en kontinuerlig internkommunikation med våra medarbetare. Vi tror att vi tillsammans kan öka engagemanget och förståelsen för vårt bolag genom att på ett tydligt och spännande sätt kommunicerar med våra medarbetare.

I denna roll kommer du arbeta brett med HR frågor och nära den övriga HR funktionen liksom ledarna inom bolaget.

Vem är du?

Vi tror att du i din personlighet uppskattar variation i dina arbetsuppgifter, bidrar med ett glatt humör och har en förmåga att se möjligheter istället för hinder. Då ärendena vi hanterar stundtals kräver både diskretion, hög integritet och en förmåga att kunna formulera och kommunicera ser vi gärna att du som person besitter de egenskaperna och kvalifikationerna.

Vi söker dig som har örat mot rälsen kopplat till hur vår personal mår men som också har förmågan att lyfta blicken och transformera nya idéer och synsätt till att faktiskt bli en verklighet som våra medarbetare finner ett värde i och som bidrar till utveckling. Vi tror att du är en naturlig ledare i den bemärkelsen att du inte är rädd för att ta ansvar, vågar vägleda dina kollegor och inte är rädd för att misslyckas eller erkänna ett begånget misstag.

Kanske är du precis i början av din karriär, eller så har du några års erfarenhet. Det viktiga är att du är en person som är kommunikativ, lösningsfokuserad och som fortsätter att bidra till den härliga stämning som råder i vår arbetsgrupp. Om du har erfarenhet av att arbeta inom industri är det ett plus men huvudsaken är att du uppskattar att arbeta i en organisation som på kort tid har förmågan att gå från ord till handling. Du har avslutad utbildning inom HR eller liknande.

Trots alla våra ”krav” ovan så letar vi inte efter någon övermänsklig kollega. Vi jobbar effektivt när vi är på plats men vi uppskattar att kunna åka hem i tid på kvällarna till våra nära och kära. Vi tillämpar flextid och vår arbetsgivare är generös med att både visa uppskattning i vardagen men även inför storhelger och semestrar. Samtliga medarbetare kan dessutom, baserat på vårt resultat, ta del av en årlig bonus, personalrabatter och andra fina förmåner.

Intresserad?

Fundera igenom om du är rätt person, känner du att du är det så tycker vi att du ska skicka in en ansökan så fort du kan. Ansökan skickas in via hemsida: Trioworld söker HR partner

Sista dag för ansökan är den 27 april. Vid frågor är du välkommen att kontakta HR- manager Hillevi Moberg, 0371- 346 40.

Läs mer på gnosjoregion.se